1on1を定着させたい

1on1実施に必要な知識・スキルを習得

［トレーニングテーマ］

※1回の研修は24名までです。

• 1on1エントリー

  1on1の概要・メリット・進め方の習得

• 1on1立会・指導

  1on1に立会、その後フィードバックし1on1スキル向上

• 1on1面談の進め方

  1on1面談の流れと押さえるべきポイント

• 信頼・人間関係の構築

  部下との信頼関係を構築できるスキルの習得

• アクティブリスニング

  部下のおもいや考えを積極的に傾聴できるスキルの習得

• 部下とのコミュニケーション

  部下と適切にコミュニケーションがとれるスキルの習得

• コーチング

  部下の考えと行動を引き出すコーチングスキルの習得

• モチベーションアップ

  部下のモチベーションを高めるスキルの習得

• フィードバック

  部下の仕事の様子・状況をしっかりと伝えるスキルの習得

• 部下育成・能力開発

  部下を育成できる、能力開発スキルの習得

• 問題解決力

  部下や部門の課題を解決するスキルの習得

• キャリアサポート

  部下の将来のキャリアサポートができるスキルの習得